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                                  4. 文化与责任
                                    您当前位置: 首页> 关于我们> 文化与责任
                                    企业文化
                                      星桓战略:持久并健康地发展
                                      星桓品牌:用信誉创造世界名牌
                                      星桓文化:成就非凡——成就客户所托 成就员工梦想
                                      产业定位:以带式输送机托辊为主导产业,致力于生产星桓品牌输送机整机的一流企业
                                      星桓愿景:成为带式输送机行业最具影响力的品牌企业
                                      企业信条:实干、责任、激情、跨越
                                    企业责任
                                      时光荏苒,北京星桓磁材已经走过了八个年头。八年来,北京星桓磁材在实现自身发展的同时,始终积极履行社会责任,当好“企业公民”,饮水思源,回报社会。
                                      我们秉承着北京星桓磁材“持久并健康地发展”战略,始终不遗余力地投身于社会公益事业。积极参与社区建设,努力成为所在地区优秀的企业公民,促进就业和经济发展,进行社区投资,可持续的利用资源,保护生态环境。我们时刻坚持以顾客价值为核心,大力推进品牌文化建设,及时地为广大用户提供安全,稳定,优质的产品解决方案和服务。我们提供公平的就业机会,确保安全健康的工作环境,建立员工创新评价机制,提供培训,促进员工个人发展。通过各种活动,关爱员工,倾听员工心声,努力成就员工的幸福生活。北京星桓磁材将继续与社会共进,创造缤纷的明天!

                                    公司愿景
                                    战略目标:定位高端输送设备领域国际化、专业化制造研发大型企业,致力于成为中国带式输送机行业最具影响力品牌企业;
                                    产业定位:以带式输送机托辊为主导产业,致力于生产星桓品牌输送机整机的一流企业。

                                    5S
                                    管理目标
                                      5S是企业管理和现场改善的基础。其核心内容是对品质、成本、交货期、安全、员工精神面貌、企业形象的不断追求。
                                      做好5S,可以使现场干净整洁,消除不必要的浪费,建立一个安全及健康的工作环境。5S还能提高生产效率、产品品质、减少库存量,降低了工时成本,提高了工作效率,缩短了加工周期。有力地推动了标准化工作开展。使员工养成认真对待工作的习惯,提高工作精度,保障安全生产。提高作业效率,减少故障发生。同时加强员工的归属感和提升员工士气,促进同事间的相互了解,改善沟通及建立团队精神。是其他管理活动有效展开的基。“人造环境,环境育人”。员工通过对5S的学习遵守,使自己成为一个有道德的公司人、社会人、整个公司的环境面貌也随之改观。员工在外也自然会体现出令人赞叹的高素质、好修养的优秀形象。


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